Αποτελέσματα live αναζήτησης

Ν. 5331/2026 — Αναµόρφωση της βαθµολογικής διάρθρωσης, του συστήµατος βαθµολογικών προαγωγών και του συστήµατος επιλογής προϊσταµένων οργανικών µονάδων του δηµόσιου τοµέα, αναδιοργάνωση και εκσυγχρονισµός του νοµικού προσώπου δηµοσίου δικαίου µε την επωνυµία «Εθνικό Κέντρο Δηµόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης», λοιπές διατάξεις του Υπουργείου Εσωτερικών και άλλες επείγουσες ρυθµίσεις. [Ψηφιακή κάρτα εργασίας στο Δημόσιο - Εθνικό Κέντρο Δηµόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης] Προβολή νόμου
Άρθρο 20

Παύση προϊσταμένου οργανικής μονάδας - Προσθήκη άρθρου 86Ζ στον Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ.

§ 1
Στον Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. (ν. 3528/ 2007, Α΄ 26), προστίθεται άρθρο 86Ζ ως εξής:
«Άρθρο 86Ζ Παύση προϊσταμένου οργανικής μονάδας Με απόφαση του Υπουργού ή του ανώτατου κατά περίπτωση οργάνου διοίκησης του οικείου φορέα ο προϊστάμενος οργανικής μονάδας παύεται πριν από τη λήξη της θητείας του, εφόσον:
α) τεθεί σε διαθεσιμότητα ή αργία ή αναστολή άσκησης καθηκόντων,
β) στο πρόσωπό του συντρέχουν τα κωλύματα διορισμού των παρ. 1 και 1Α του άρθρου 8,
γ) του έχει επιβληθεί τελεσίδικα οποιαδήποτε πειθαρχική ποινή ίση ή ανώτερη του προστίμου αποδοχών δύο (2) μηνών, για οποιοδήποτε πειθαρχικό παράπτωμα, μέχρι τη διαγραφή της ποινής κατά το άρθρο 145,
δ) του έχει επιβληθεί τελεσίδικα και παραμένει σε ισχύ οποιαδήποτε πειθαρχική ποινή κατώτερη του προστίμου αποδοχών δύο (2) μηνών, πέραν της επίπληξης, για οποιοδήποτε πειθαρχικό παράπτωμα, περισσότερες από μία (1) φορές,
ε) του έχει ασκηθεί πειθαρχική δίωξη μέχρι την οριστική απαλλαγή του, λόγω άρνησης να λάβει μέρος, να διευκολύνει ή να προβεί στη διαδικασία αξιολόγησης είτε ως αξιολογητής είτε ως αξιολογούμενος σύμφωνα με την περ. ιθα΄ της παρ. 1 του άρθρου 107,
στ) στο πρόσωπό του συντρέχει η περ. β΄ της παρ. 1 του άρθρου 84Δ.»